A 5ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho decidiu que não é possível, em recurso de revista, reexaminar provas para alterar a conclusão do Tribunal Regional sobre a gravidade da conduta de um empregado demitido por justa causa, conforme a Súmula 126. A partir desse entendimento, o colegiado manteve a invalidade da demissão por justa […]
O post TST mantém reversão de justa causa a auxiliar demitido por postar vídeos no TikTok apareceu primeiro em Consultor Jurídico.