Justiça do Trabalho abre consulta pública para metas nacionais 2025
marianaaassuncao
Seg, 03/06/2024 – 16:16
A Justiça do Trabalho iniciou a Consulta Pública para Metas Nacionais do ano que vem. O objetivo é coletar a opinião de quem usa os serviços de Varas, Fóruns e Tribunais do Trabalho em todo o país para a elaboração das metas de 2025.
#ParaTodosVerem: pôster com fundo verde e texto em destaque. O texto principal diz “consulta pública” em letras brancas grandes. Próximo ao texto principal, há as palavras “Metas nacionais 2025” em letras pretas menores. No canto inferior direito, o texto informa o período da consulta pública: “30 de maio a 9 de junho”. Abaixo dessa informação, está o logotipo e o nome “Justiça do Trabalho” em letras brancas.
A imagem também apresenta uma representação gráfica de várias pessoas estilizadas em tons de verde escuro, formando um grupo que se move em direção ao lado direito da imagem.
O levantamento poderá ser respondido até 9 de junho e está sendo feito de forma unificada nacionalmente em todo o judiciário trabalhista (desde o 1º grau até o Tribunal Superior do Trabalho). Podem participar da pesquisa:
Trabalhadores(as);
Empresas;
Advocacia;
Integrantes do Ministério Público;
Magistradas e magistrados;
Servidores(as) da Justiça do Trabalho, e
Representantes de sindicatos e associações de classe.
Responda o questionário da Consulta Pública Metas Nacionais para 2025. Não deixe de participar!
Estratégia Nacional
A Estratégia Nacional do Poder Judiciário 2021-2026 foi instituída pela Resolução CNJ 325/2020, após construção democrática e participativa da rede de governança do Poder Judiciário. Assim, foram estabelecidos novos macrodesafios para todo o Judiciário brasileiro.
Com esse novo ciclo de planejamento, fortalece-se o processo de formulação participativa e democrática de metas, com a possibilidade de envolvimento de diversos colaboradores na sua elaboração.
Conheça o Plano Estratégico da Justiça do Trabalho 2021-2026 e o Plano Estratégico do Tribunal Superior do Trabalho 2021-2026.