DE&I ganha espaço estratégico na governança corporativa e impulsiona desenvolvimento empresarial

Pesquisa mundial realizada recentemente pela consultoria de recrutamento Russell Reynolds diz que, daqui para frente, 64% das companhias consultadas devem inserir o tema de DE&I (sigla em inglês para Diversidade, Equidade e Inclusão) como prioridade em suas ações de governança. Os três pilares são utilizados para orientar práticas e políticas com o objetivo de possibilitar […]

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